最新公务员工资组成包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
基本工资:为职务工资和级别工资两部分;
津贴:按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴;
补贴:按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助;
奖金:公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
1、公务员工资包括基本工资和各类津补贴。首先说基本工资(这个全国统一),对照下面这个表(这是最新标准)。以本科毕业(考入公务员一年试用期满转正定级)为例,刚毕业级别好像是25级2档,职务科员,基本工资就是947+600=1547(公务员第13个月工资,只发这个基本工资)。津补贴大概有个三四千块钱(这个各地就不同了)。本科毕业考入公务员,扣掉各种,每月实际发到到手基本上能保证4000+(加多加少,视地区不同、部门不同)。有些地区和部门年底有绩效考核奖,标准不确定,从几千到几万,差别很大。
2、至于工资增长,按照现行制度,基本工资两年调一档,两年后就变成25级三档1595块,五年调一级(这个懒得算),补贴看政策,没新的政策就一直执行。
3、还有职务的调整,在没有晋升空间的情况下,按照职务与职级并行,晋升副科级须任科员级或科员满12年,晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年。
4、基本就是这么个情况,不敢说绝对正确,至少不会像这个所谓最佳答案这么离谱。
上次全市实行公务员绩效工资改革的时候,也就是常说的阳光工资,文件里说是三年一调资。到了今年,2010年,应该是到时候了。俺也听说了这事,不过涨工资这档子事,不能只是听说,只要文件一天没有下发,只要工资卡里一天没有打进工资,听说也只是传说而已,不能当真。 LZ不要着急,耐心等待,希望“听说”的多了,就会变成现实。至于你说的县区和市直机关的工资是否一致,估计是很难的。因为县区和市直机关分属县区财政和市财政,而且核定工资时的标准也不一样,这就好比市里和省里一样,工资标准也是不同的。不过,既然涨工资的话,那么市里和县区肯定是同步的。即便县区工资一时不能到位,那么也会按照时差补上的,这点LZ不用担心。