1、员工关系,英文简称是ER,也就是英文EmploymentRelationship的缩写。员工关系管理就是企业和员工的沟通管理,这种沟通更多采用软着陆的手段,从而提高员工满意度,以支持企业其他管理目标的实现。员工关系的内容包括9个维度。
2、员工关系的内容包括9个维度。劳动关系管理;员工纪律管理;员工人际关系管理;沟通管理;员工绩效管理;员工情况管理;企业文化建设;服务与支持;员工关系管理培训。
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