贵家长：
你好!20xx—20xx学年度第二学期已结束，贵子女的学业、思想表现和操行等情况已填写在学生综合素质评定手册上，请查阅。
根据xx区教育局通知精神和我校具体情况，现将学生放暑假的有关事宜通知如下：
一、暑假时间：7月14日至9月1日， 9月2日(星期一)新学年正式开课。
二、新学期开学时间：9月2日上午7：30正式上课。
注册时间：8月30日下午2：30。
注册时须缴交：(1)学生综合素质评定手册 (2)暑假通知回执
(3)各科的暑假作业 (4)社会实践登记表
三、请您教育督促子女过一个有意义的、安全的、愉快的暑假。
1、检查督促子女完成暑假作业和复习功课，多读有益书籍。(学校已经把教育局推荐的“读一本好书”的书目已发给各学生。)请完成一篇读后感参加暑期征文比赛，主题为“悦读经典，放飞中国梦”，题目自拟，内容不能抄袭，字数600字以上。
2、鼓励支持子女参加社会实践，填写社会实践登记表。
3、每天要按中考体育的项目要求适量进行体能训练，如跳绳、仰卧起坐、高抬腿等。
4、切实加强子女的各项安全教育，注意上网安全，交通安全，防火安全，游泳安全，防止溺水等意外事故发生。
5、教育子女遵纪守法、自觉抵制黄、赌、毒的侵害和影响，坚决制止子女参与斗殴、扒窃、勒索、抢劫、吸毒、贩毒等违法犯罪活动。
6、回校必须穿校服，仪容仪表须合符学校规范，但凡此项目不符要求的暂缓注册。
7、学生出入校园必须携带电子学生卡。
尊敬的客户:
你们好!
新年伊始、万象更新，20xx年的脚步声声将至，值此金兔迎春之际，首先对贵司在20xx年对本公司的支持和通力合作表示衷心的感谢。过去的一年中，在您的支持和信赖下，我们才得以在激烈的市场环境下不断大步挺进!在此**公司全体同仁恭祝诸位:百业和顺、财源广进!
现我司综合实际状况定于____年____月_____日(农历十二月二十二)至____年____月_____日(农历正月初七)为春节放假日期，____年____月_____日(正月初八)正式上班。为确保不耽误贵司的正常运作，请贵司提前做好所需库存计划安排，并将订单传真到我司，以便我司能尽早安排生产、送货，服务好贵司。
以上造成贵司诸多不便，还望得到贵司的谅解与支持!
多谢!
______________公司客户服务部
____年____月_____日
各院、部、处、馆，后勤服务集团：
根据国务院20xx年放假安排和学校实际，我校20xx年国庆节放假调休安排如下：
一、放假安排
10月1日～10月7日放假7天。10月1日(星期三)、10月2日(星期四)、 10月3日(星期五)为国庆节假日，10月4日(星期六)、10月5日(星期日)照常公休，9月28日(星期日)提前补
上10月6日(星期一)的课，9月29日、9月30日照常上班上课，10月11日(星期六)补上10月7日(星期二)的课。10月8日全校上班上课。上述放假及调课安排，请各学院及时通知本院师生。
二、作息调整
我校10月8日开始实行冬季作息时间。具体为：
学校各单位：
根据国务院办公厅20xx年节假日安排精神，现将我校20xx年“五一”放假安排通知如下:
一、4月29日至5月1日放假，共3天。其中：4月29日(星期日)、4月30日(星期一)照常公休，5月1日(星期二、“五一”国际劳动节)为法定节假日。
二、各系(院)、学生工作部门要加强对学生的安全教育，此时对节假日期间的学生去向及留校情况全面了解掌握，确保学生的安全。
三、各部门要妥善安排好值班和安全稳定等工作;学校在办公楼二楼设有值班室，值班人员要加强责任，坚持24小时值班制度，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，此时确保全校师生员工度过一个平安祥和的假期。
四、从5月1日起执行夏季作息时间(夏季作息时间表附下)，请注意时间变化。
教务处
20xx年X月X日
各部门(中心、实体)：
20xx年寒假期间工作安排经总经理办公会研究确定，现通知如下：
一、寒假放假时间
(一)公司机关放假时间定为x月16日至x月6日，x月7日起正常上班。
(二)各中心(实体)根据自身业务情况及学校放假时间安排，自行拟定本部门放假时间。
(三)培训工作另行通知。
二、假期工作安排
(一)x月13日召开二级机构会议布置假期工作。
(二)假期各部门如有维修工作，请将各部门假期维修计划于x月13日前报办公室。
(三)各部门做好假前的安全自检工作，x月14日公司将组织对各部门假前安保防范情况进行检查。
(四)各部门于x月3日前做好新学期的各项准备工作。
(五)各部门20xx年工作总结及20xx年工作要点(含台账)各两份加盖公章于x月10日报公司办公室。另外，将20xx年工作总结及20xx年工作要点(含解码)的电子版上传到OA系统中的“信息管理员”中。
(六)x月8日各部门以表格形式将本部门员工假期加、值班情况上报公司办公室，公司将以此为依据统计工作量。
三、假期工作要求
(一)要认真做好本部门员工的遵纪守法和人身安全的教育。
(二)各部门要认真做好安全保卫工作，二级机构负责人要定期到本部门所辖区域进行安全检查，发现隐患及时处理。公司领导班子及办公室将在假期进行不定期巡查。
(三)不参与赌博，不搞不正之风。
(四)各部门假前要进行一次卫生清扫工作，清理好各类资产，整理好工作备品，并封好库房、门窗工作。
(五)各部门要做好假期的设备、设施的`保养与检修工作，要确保各种设备运转正常，对突发性设备停运情况要做好充分的应急处理准备。
(六)公司要求寒假期间全体员工必须保持联系畅通，保证随叫随到。员工出行向部门负责人请假，二、三级机构负责人出行向分管副总请假并报办公室备案，领导班子成员出行需告知办公室。
四、假期安全管理
(一)各部门要重点做好假期防火、防盗工作，预防各类事故的发生。防火、防盗预案应在值班室上墙，值班人员做到应知应会。
(二)各部门对重点要害部位要加强值班值宿，不得空岗脱岗，值班人员要认真履行职责，值班表及值班员的职责必须上墙。
(三)部门领导应不定期巡检，做好相关检查记录。
(四)值班人员每天巡视检查，并做好详细记录。
(五)维修及施工现场要做到安全管理、规范管理，不得违规操作。
(六)一旦发生事故要立即启动应急预案，按程序处置，并及时报告公司。
一、做好放假工作安排
各级教育行政部门应按照《湖南省义务教育课程（实验）计划》和《湖南省普通高中课程方案（实验）》规定，结合本地教育教学实际，合理确定暑假时间，不得压缩假期。放假前，各中小学幼儿园要通过家长会、“致学生家长的一封信”等多种形式，及时将暑假工作有关安排告知学生家长，提醒、指导家长安排好学生的假期生活。
各中小学要认真安排暑假期间工作，科学指导学生的假期生活，合理布置学生假期作业。要坚持书本知识和实践学习的统一，提倡布置适合孩子自主完成或在家长指点和简单帮助下能完成的活动性、实践性、探究性作业。各地各校要根据当地实际，密切与家庭、社区的联系，充分利用本地青少年校外活动场所、乡村少年宫以及科技馆、图书馆、博物馆、体育馆、文化馆等公共资源，为学生提供更多就近、方便、有益的实践活动项目，满足中小学生假期校外活动需要。同时，要加大宣传力度，通过多种形式、多种渠道、多种方式，让家长懂得科学的教育方法，尊重子女的健康情趣，培养子女的良好习惯，避免在暑期让子女盲目参加各种补习班，进一步减轻学生过重的负担。
二、严格规范中小学办学行为
各级教育行政部门和中小学要严格按照省教育厅《关于进一步规范普通中小学办学行为的规定》（湘教发〔20xx〕36号）、《关于停止普通高中学校组织三年级学生节假日成建制补课的通知》（湘教通〔20xx〕465号）等规定，严禁学校在暑假期间组织任何形式的补课或出租、出借场地给社会培训机构举办复习班、辅导班；严禁在职公办教师参加由社会培训机构或家长组织的补课活动；严禁在职公办教师替社会培训机构进行招生宣传、组织生源，诱导、强制学生到社会培训机构参加补课、培训。学校要充分利用假期时间，积极参与教育行政部门组织的校长和教师培训，进一步提高学校管理者和教师实施素质教育的水平。