个人简历电子版(一)
姓 名： __
年 龄： 20
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
身 高： 158 cm
体 重： 42 kg
人才类型： 在校学生
应聘职位： 出纳/收银员，财务/会计助理/会计文员，文秘/文员
求职类型： 实习
可到职日期： 一个月
月薪要求： 1～2499元
希望工作地区： 广州，，
工作经历
广东大学生素质拓展营
起止年月：20__-08 ～ 20__-07
公司性质： 社会团体
所属行业：教育/培训/院校
担任职位： 副经理
工作描述： 身为培训机构负责人之一，管理三个部门，配合培训工作，提高培训质量
※带领完成了各种培训课程与培训活动的策划与举办
※统筹机构对内对外工作的策划、安排
离职原因：
广东大学生素质拓展营 起止年月：20__-10 ～ 20__-07
公司性质： 社会团体 所属行业：教育/培训/院校
担任职位： 宣传部干事
工作描述：
1.负责微信公众平台的开发管理与维护
2.担当培训课程的摄影师，具有一定的摄影技术
3.担当培训课程的助理，具有一定的培训知识
4.负责机构宣传工作，包括设计海报宣传单，会基本操作PS软件，
5.负责写新闻稿，有一定的文字功底。
志愿者经历
第_届中国科协年会
起止年月：20__-05 ～ 20__-05
担任职位： 接待组组员
工作描述： 接受了关于礼仪、急救知识的培训
为接待组的一员，需善于与人沟通， 吃苦耐劳，适应力强，服从上头安排，认真负责接送与会专家代表的工作以及安排满足与会专家代表的行程需求
教育背景
毕业院校： 广东外语外贸大学
最高学历： 本科
获得学位:
毕业日期： 20__-06
专 业 一： 财务管理
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
20__-10 20__-05 广东省科普志愿者协会 志愿者培训 志愿服务岗位能力证书 J210
语言能力
外语： 英语 优秀 粤语水平： 优秀
其它外语能力： 精通潮汕话
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
20__.12 通过会计从业资格考试
计算机操作能力: 熟练操作E_CEL、WORD等OFFICE办公软件,
文字功底 获区级“新荷杯”征文比赛三等奖
其他 Photoshop软件的基本操作
个人自传
热情随和，工作踏实，认真，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力且什么都亲力亲为，良好协调沟通能力，能够协助主管人员出色地完成各项工作。适应力强，反应快、积极。有很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
本人对待工作很热诚，干一行爱一行的工作态度。希望能给我展现能力的机会，谢谢!
个人简历电子版(二)
基本信息
姓名：__
民族：汉族
目前所在地：广州
户口所在地：广州
婚姻状况：已婚
年龄：26岁
求职意向
应聘职位：市场和采购经理
工作年限：3
职称：初级
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：3500——5000
希望工作地区：广州
工作经历
公司名称：广州市_工程技术有限公司
起止年月：20_-11～20_-11
公司性质：民营企业
所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：总经理助理、市场部经理
工作描述：
总经理助理的工作内容包括：
1)协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理;
2)公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调;
3)对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。
市场部经理的工作内容包括：
1)做好市场分析、有策划、有针对性开拓市场，发挥多年的业务商谈经验，争取客户的认同;
2)与供应商进行最后价格谈判，严把公司采购成本，从而降低公司经营成本;
3)对公司大项目的跟进，与客户进行全面的沟通、保障项目的进展和客户对我公司的信心;
4)对市场部人员进行必要的培训。
教育背景
毕业院校：东北财经大学
最高学历：本科
毕业日期：20_-07-01
所学专业：工商管理
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书
20_-09-20_-07东北财经大学工商管理本科毕业证
20_-06-20_-08广州市公安局c牌驾驶证c牌驾驶证
20_-05-20_-11国家人事部中级经济师中级经济师证
语言能力
外语：英语一般
国语水平：良好
粤语水平：精通
工作能力及其他专长
本人由于参加工作时间较长，先后从事过贸易、旅游、资产评估、行政管理等方面的工作，具有强烈的改进与创新意识;做事主动、积极、认真、严谨、有魄力;具有良好的.策划、组织、沟通、统筹、协调、应变、洞察与分析处理问题的能力;有良好的全局观，高度的工作责任心和职业操守;良好的团队合作能力、执行力与文字表达能力。
详细个人自传
1)本人生活在广州20多年，对广州和珠三角地区的交通、生活习惯比较了解;
2)可到职日期：随时;保险行业勿扰，谢谢!
个人联系方式
联系电话：______
电子邮箱：______
个人简历电子版(三)
姓名： —
国籍： 中国
目前所在地：
花都 民族： 汉族
户口所在地： 四川
身材： 165 cm 65 kg
婚姻状况： 已婚
年龄： 30 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 市场销售/营销类：助理。经理 市场销售/营销类 经营/管理类
工作年限： 9 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职— 随时
月薪要求： 2000——3500 希望工作地区： 花都 花都
个人工作经历： 公司名称： 宜宾五粮液集团公司起止年月：19_—05 ～ 20_—05
公司性质： 国有企业所属行业：日用生活服务
担任职务： 业务主管
工作描述： 开发及维护市场，建设渠道!
离职原因：
教育背景
毕业院校： 四川大学
最高学历： 大专获得学位： 专科 毕业— 19_—07—01
所学专业一： 市场营销 所学专业二：
受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
19_—09 19__ 四川大学 市场营销 毕业证 0070__
语言能力
外语： 其他 一般
国语水平： 优秀 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
杨再涛，男，30岁，大专学历，市场营销专业。19_年5月——20_年5月在宜宾五粮液集团公司任业务主管，主要工作开发及维护市场，渠道建设，广告。促销的策划与实施，和团队较好的完成公司的目标任务;20_年6月——20_年4月在广州康健体育用品公司任片区经理，主要工作开发及维护市场，推广新产品，跟踪客户，发放货物，回收货款，培训经销商的团队，超额完成公司的月度销售任务。 本人积极进取，对工作认真负责，具有多年的销售工作经验，希望我能为您添砖加瓦，我的付出能给企业带来效益，同时也能给我一个好的发展平台! 欲聘销售业务类职位(行业不限)，业务员、助理、主管、区域经理、总监助理等!(可接受出差)
个人简历电子版(四)
基本信息
姓名： __
性别： 男
年龄： 30 岁
身高： 162CM
婚姻状况： 未婚
户籍所在： 铜仁市沿河县
最高学历： 本科
工作经验： 3-5年
联系地址： 金关钢材市场
求职意向
最近工作过的职位： 团队招商经理
期望工作地： 贵州省
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 5000~6000元/月
期望从事的岗位： 市场助理,市场营销专员,销售主管/助理
期望从事的.行业： 批发/零售,广告/市场推广,无限制
技能特长
技能特长： 努力上进，善于思考与总结，从困难中寻找突破口，自信，阳光。性格开朗，善于交际，抗压力强
教育经历
贵州大学科技学院 (本科)
起止年月： 20_年9月至20_年7月
学校名称： 贵州大学科技学院
专业名称： 电子信息科学与技术
获得学历： 本科
工作经历
贵阳海信电子有限公司贵阳销售分公司 - 市场推广专员/渠道分销经理
起止日期： 20_年7月至20_年4月
企业名称： 贵阳海信电子有限公司贵阳销售分公司
从事职位： 市场推广专员/渠道分销经理
业绩表现：
企业介绍： 贵阳海信销售分公司属于海信集团旗下的销售分公司，公司规模有100多人的市场团队和业务团队，主要从事海信电视机的批发、渠道分销等一系列业务
贵州保利商品交易中心有限公司 - 会员部经理
起止日期： 20_年5月至20_年6月
企业名称： 贵州保利商品交易中心有限公司
从事职位： 会员部经理
业绩表现： 我从进公司以来，从一个基层的业务员晋升到组长再到会员部经理，带领会员部从事招商工作，帮助会员部的各位同事业务的开发，使他们都拿到不菲 的收入，打造一个精英的招商团队
企业介绍： 贵州保利商品交易中心有限公司是贵州省政府招商引资的重点扶持企业，员工有一百多人，主要从事金融平台的开发，致力于打造服务实体经济的企业
培训经历
没有填写培训经历。
个人简历电子版(五)
姓名：___
性别：男
年龄：25
民族：汉
教育背景：
学校：上海大学
专业：人力资源管理
学历：本科
获奖情况：连续2年获得学院奖学金
外语：CET6
实习经历：
单位：建设银行杨浦支行 20__.06-20__.07
部门：人力资源部
职责：1、处理人事档案, 录入和更新员工档案信息
2、处理会计凭证, 摘抄近几年各网点发生业务内容及营销员代码
3、掌握了人力资源管理的基础知识，了解了会计在银行中的.实际应用
兴趣爱好：
羽毛球，参加英语沙龙
延伸阅读：在个人简历中那些可起决定作用的个人能力
1)，工作中解决问题的能力
工作是获得收入的重要方式，在工作中在职人员的工作能力主要就是体现在解决问题的能力，你所能应对的问题越多、越难，则就能说明你具有足够的实力。那么，在编写简历的时候，关于个人能力则就需要突出解决问题能力。
2)，协同工作能力
求职者的协同工作能力在简历中是重要组成部分，所谓协同工作能力简单来说就是团结合作能力，在当今社会分工逐渐明晰，企业的效益要求员工能做到1+1大于2的效果。员工之间的团结合作能力逐渐的被用人单位所看重，这是大势所趋，因此在个人简历中需要显露自己协同工作能力。
3)，外语及IT技能
外语及IT技能是很多用人单位筛选人才的标准，这两项技能属于硬性技能，能力越高则求职优势越多。特别是在一些特殊的职位上，外语以及计算机能是最基本的技能，不管是针对怎样的求职目标，这两项技能通用。
4)，交流能力
在求职者的个人能力中交流能力不可忽视，在工作期间员工要执行上级任务需要交流沟通，员工与员工之间合作同样需要交流沟通，交流能力是最为基本的个人能力之一。