为期一周的全省集体协商工作培训班已经结束。本次培训分别从集体协商工作思考与探索、集体协商中的法律法规运用、加强集体协商工作专业性、协商工作实践事例、构建和谐劳动关系以及集体协商现场观摩等方面全方位地详述了工会集体协商工作的主要内容和工作方法。参加此次学习让我感悟颇深，使我深刻地认识到集体协商工作具有重要意义。
首先，经过此次学习让我明白了集体协商工作是一项改善民生、促进社会公平的重要举措。强调，“蛋糕”不断做大了，同时还要把“蛋糕”分好。我国社会历来有“不患寡而患不均”的观念。我们要在不断发展的基础上尽量把促进社会公平正义的事情做好，既尽力而为、又量力而行，努力使全体人民在学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居上持续取得新进展。如果收入差距过大则会加剧社会阶层的不平等，导致的社会问题会侵蚀经济增长的稳定性和长期性。因此要通过开展工资集体协商来保障广大职工的基本经济权益，共享企业发展成果;发展集体协商工作不但有利于构建和谐劳动关系，保持经济长期稳定增长;还有利于促进社会公平正义，和谐发展。