一、治理范围
全县机关事业单位及其编制内工作人员和相关离退休人员。
二、治理类别
（一）机关事业单位隐瞒事实、虚报人员编制或实有人数套取财政资金的，属于单位“吃空饷”。
（二）有关人员不在岗而违纪违规领取工资、津贴补贴的，属于个人“吃空饷”，主要包括以下情形：
1、在机关事业单位挂名并未实际到岗上班，领取工资、津贴补贴的；
2、因旷工或因公外出、请假期满无正当理由逾期不归等原因，按照规定应当与单位终止人事关系，但仍在原单位领取工资、津贴补贴的；
3、已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资、津贴补贴的；
4、已死亡或被人民法院宣告死亡、失踪，仍由他人继续领取工资、津贴补贴的；
5、受党纪政纪处分及行政、刑事处罚等，按规定应该停发或降低工资待遇，但仍未停发或按原标准领取工资、津贴补贴的；
6、其他违纪违规领取工资、津贴补贴的；
机关事业单位
“吃空饷”问题集中治理工作公示
根据全县“吃空饷”集中治理工作的要求，现将我单位实有人员编制情况和“吃空饷”人员自查自纠情况公示如下：
1．《机关事业单位“吃空饷”问题集中治理自查自纠情况统计表》（附件1）
请广大干部职工予以监督。如发现有“吃空饷”问题或者自查自纠不彻底、弄虚作假、隐瞒不报等情况，请及时向县治理工作联席会议办公室举报。
公示时间：20xx年 月 日至 月 日。
按照《安全生产法》、《特种设备安全监察条例》等国家法律法规要求，认真履行安全生产第一责任人的义务，确保特种设备安全运行，现作出承诺如下：
1、对本单位特种设备（见附表）安全运行全面负责，建立健全特种设备安全管理制度和各岗位安全责任制度，落实各级责任人员。
2、本单位所有特种设备都必须取得使用登记证，确保安全使用。停用或报废特种设备按规定办理相关手续。
3、不使用未经定期检验或检验不合格的特种设备，在安全检查合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出检验要求。
4、按相关要求自行或委托相关机构对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训，保证特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训，保证特种作业人员具备必要的特种设备安全作业知识，并保证本单位特种设备作业人员持证上岗。
5、对在用特种设备的安全附件，安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪表按要求进行定期检验、检修、并作出记录。
6、建立特种设备台帐，逐台按要求建立安全技术档案，并制定特种设备事故应急措施和救援预案。
7、保证所使用的特种设备都由取得许可的有证单位安装、维修，电梯由取得许可的有证单位进行日常维护保养。
8、对在用特种设备进行经常性的日常维护保养，发现故障或异常情况，及时报告，并对其进行全面检查，消除事故隐患后，再重新投入使用。
9、电梯、大型游乐设施和索道在每日投入使用前，都进行试运行和例行安全检查，并对安全装置进行检查确认，将安全注意事项和警示标志置于易于为乘客注意的显著位置。
10、履行好《条例》及相关安全技术规范规定的其他特种设备安全工作。自觉接受特种设备安全监督管理部门依法进行的安全监察，并对提出的问题积极整改，消除各种隐患后再投入运行。
法人（负责人）签字： 使用单位（盖章）
年 月 日
为构建诚信经营、公平竞争的和谐市场环境，维护和促进商贸诚信计量体系建设，保护消费者的合法权益不受侵害，本单位郑重承诺如下：
一、自觉遵守《计量法》、《零售商品称重计量监督管理办法》、《定量包装商品计量监督管理办法》等计量法律法规对贸易计量的有关规定。
二、积极宣传和带头遵守《商业、服务业诚信计量行为规范》，建立健全和落实各项计量管理制度，加强对计量器具和商品量的管理。
三、配备和使用符合所销售商品贸易计量要求的计量器具，并定期检定，不使用未经检定或检定不合格的计量器具。
四、使用法定计量单位，商品量及价格/计量单位标注真实。
五、如有商品计量短缺行为，则按照《消费者权益保护法》的要求以所售商品货值先行赔付。
本单位将严格履行以上承诺，如有违反，愿意承担相应的法律责任，欢迎社会各界予以监督。如发现本单位有计量问题的，可向市场管理人员投诉或拨打本单位投诉电话。
本单位投诉电话：
承诺单位盖章：
法人（负责人）签名：
年 月 日
为认真执行危险货物运输各项公约和规范，为了加强危险货物运输安全管理，保障人员生命安全和财产不受损失，保护环境，本单位郑重承诺：
一、认真遵守国家船载危险货物的相关法律法规，依法开展相关的'危险货物申报。
二、申报员及时更新相关安全知识，学习船载危险货物相关安全知识，了解《国际危规》，《水路危规》等知识。
三、严格把握申报的危险货物的种类、数量、危险特性，了解发生危险情况的应急处置措施，严密落实申报的危险货物安全适运。确保船舶具有安全与防污染证书及文书种类，保证船舶构造、设施与布置符合适装要求。
四、坚决杜绝申报危险货物性质不明确、运输条件不合格的情况，严格执行货物性质和安全运输条件经海事管理机构批准后进行运输。
五、保证船载危险货物申报员及时、准确、如实进行船载危险货物的申报，不瞒报、谎报危险货物。
六、保证正确、规范填写申报单证，提交符合要求的申报材料。
以上承诺，本单位将认真严格执行。
本部门严格按照专业技术职务任职资格申报评审有关政策规定和程序，对申报人所提供、用于在评审工作中证明其工作能力与水平的各项业绩、成果、奖励及论文论著进行审查。经严格审查，确保上述材料均真实、有效，符合该系列申报评审条件规定。如本部门在对上述材料的审查工作中，有弄虚作假现象或为申报人弄虚作假提供帮助，自愿承担有关组织责任和法律后果。
审查人（手书）：
（单位公章）
年 月日
部门:
推荐人:
日期:
人生是一场没有裁判的马拉松奥运，保险代理人肩负着对社会、家庭和自我的光荣使命和责任。每一次的拼搏、每一次的欢呼、每一次的挫折、每一次的归零、每一次的感动、每一次的爆发、每一次的奋进、每一次的挑战无不在诠释着奥运永不言败的精神，生命不止、奋斗不息!
我是100%负责任的人,我是敢作敢为的天成人,我是爱家爱国的平安人,为了家人的幸福,为了人生的荣誉,为了自我的实现,我一定要晋升,我一定要成功!
我承诺：每日六访，积累客户群，建立广博人脉； 我承诺：成为一颗闪亮的钻石，恒久生辉；
我承诺：每周收集2个准增员名单，每次创业说明会带新人参会；
我承诺：积极拼搏，开拓进取，挑战潜能； 我承诺：按时出勤，认真填写工作日志；
我承诺：为了让我的家人和朋友生活的更幸福，明年一季度之前我一定要晋升！
宣誓人:
见证人:
时 间
为认真贯彻和落实上级有关部门对安全生产工作的重要指示精神，大力实施本质安全工作，保证汽车行车安全及场务安全，预防和减少各类事故的发生。我公司郑重向社会承诺如下：
1、按照“一岗双责”的要求，明确各岗位的安全生产责任制，健全安全管理组织和体系，时刻遵循“安全第一，预防为主”、“管生产必须管安全”的原则，明确主要负责人是安全生产的第一责任人。
2、认真贯彻落实上级对安全工作的指示精神，带领全体员工认真学习《道路交通条例》、《安全交通法》、《山东省安全生产条例》、《生产事故报告和调查处理条例》等一系列法律、法规，不断健全公司的安全生产规章制度。
3、经常性地开展安全生产大检查，查找各类安全隐患、死角，落实重大隐患的整改。
4、加强“双基”工作，加大安全管理的投入，利用GPS行驶记录仪对各类违章行车的监控，切实改善一线职工的劳动生产条件。
5、认真贯彻“五同时”的原在，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
6、加强驾驶员的安全教育，主要对职业道德、法规法纪、季节行车、爱车例保等方面教育，要求每名驾驶员全年不少于60学时。
7、强化汽车出入库检验，要求汽车一日一检，持合格证出车，并按要求办理汽车保险及乘运人责任险。
8、定期召开驾驶员例会、安全例会、安委会会议，及时分析总结安全形势及经验教训，制定切合实际的工作方案，解决存在的问题。
9、加大“三品”检查力度，利用安检仪进行检查，认真填写客运安全卡，杜绝超员运行。
10、修订完善公司安全应急预案，并及时进行演练，确保预案得到有效实施。
11、深入开展各项安全活动，抓好黄金周等节日运输工作，以活动促安全。
12、完善奖惩制度，处理违章、肇事的责任人及有关人员，奖励安全生产的先进单位和个人。
承诺单位（签章）：
年 月 日
创建省级文明县城工作是一件符合县情民意、惠及千家万户的大好事，积极参与省级文明县城创建工作是每一个干部职工、普通市民义不容辞的责任和义务。为积极响应县委县政府的号召，提高自身文明素质，加速推进文明创建工作，本人郑重作出如下承诺：
一、遵纪守法，恪守公德。坚持原则，遵守纪律，讲党性，重品行，恪守社会公德、职业道德和家庭美德。
二、诚实为人，诚信做事。牢固树立诚信为本、操守为重，守信光荣、失信可耻的信用意识和道德观念，从具体事情做起，从一言一行做起。
三、树立新风，转变作风。坚决纠正有诺不践、有禁不止、推诿扯皮、虚报浮夸问题；提高工作效率，克服“懒、散、庸、虚、满”不良作风，真心诚意解决群众的实际困难，努力为群众办实事好事。
四、仪表严整，用语文明。衣着整洁，大方得体；仪容严整，姿态良好；谈吐文明，语气亲和；礼貌待人，不使用轻蔑、粗俗、讥讽、歧视、训斥等语言。
五、文明创建，积极参与。注重自身修养，讲文明，讲
卫生，守秩序，守公德；自觉服从单位安排的各项创建工作，积极主动参与创建省级文明县城工作。
六、严格自律，抵制“两违”。廉洁自律，明辨是非，严格要求自己与家属，自觉抵制不良风气的影响，不违规搭建。
七、团结协作，创先争优。团结同事，和谐共处，大事讲原则，小事讲风格；维护集体利益，创一流业绩，争做先进个人，为创建“省级文明县城”贡献自己一份力量。