员工岗位承诺书汇编四篇

王明刚

员工岗位承诺书 篇1

  为了个人的安全健康,为了家庭的幸福美满,为了企业的稳定发展,本人在工作中,要认真做到遵章守法、规范操作,安全生产从我做起,并郑重承诺:

  1.本人在上岗前,已接受本单位:新进矿工人三级安全教育、安全生产纪律教育、项目管理制度教育、本工种的“安全生产操作规程”、及各项安全、治安管理规定和规章制度的教育。

  2.在工作中,自觉遵守国家、地方的法律法规,自觉遵守有关安全生产的管理制度和规定。不违反安全操作规程,正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具。

  3.增强自我保护意识:在工作中做到“三不伤害”(即:不伤害自己、不伤害他人、不被他人所伤害)。

  4.日常工作中,本人决不带头违章违纪,不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律、不盲目作业。

  5.主动制止同事的不安全行为,对发现事故隐患或者其他不安全因素,立即向现场安全生产管理人员或值班人员报告。 6. 对处罚有异议,严格按程序正当申诉,不无理取闹。不替三违行为说情,打掩护,作假证,不把本人违章违纪或违章指挥的处罚和责任转嫁或推卸给他人。

  7.积极参加各种安全培训、安全学习、安全活动和事故应急演练。掌握作业所需的安全生产知识,增强事故预防和应急处理能力。

  8.自觉遵守消防管理的.各项法律、规章、制度、规定,积极学习各种灾难预兆知识,熟悉各施工地点的逃生线路

  9. 服从领导的指挥和调度,检查人员现场安排的整改雷厉风行的完成,严格落实上一级管理人员的工作安排并积极反馈工作进度。

  对于以上承诺,本人自觉遵守,如有违反,本人愿承担责任。

  本承诺书自签字日起生效。

  单位名称:煤一队(盖章)

  负责人(签字): 承 诺 人(签字):

  xx年x月x日

员工岗位承诺书 篇2

  本人系xx有限部门的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守以下规定:

  1、在正式成为贵部门员工之前,本人的试用期为3个月;

  2、试用期内本人的工资薪水合计1元,全勤奖金1元;

  3、试用期之业绩奖金按照贵部门规定标准执行;

  4、未成为正式员工之前,本人自愿不享有部门的包括社会保险在内的任何其他福利,也不签正式劳动合同;

  5、试用期间本人保证严格遵守部门的作业和作息时间规定;

  6、本人遵照员工守则之规范进行工作;

  7、本人绝对服从部门领导及主管之教育和帮助;

  8、本人将认真接受部门的专业培训;

  9、本人保证每月成交必须达一万股;

  1、如在试用期间发现本人并不适合在贵部门发展,本人将无条件接受部门的辞退。

  11、以上承诺是本人的真实意思表示。

  本人签名:___________性别:_______年龄:__________

  居民身份证号码:______________________电话:____________

  家庭住址:__________________________________________________

员工岗位承诺书 篇3

  XXXX有限公司:

  本人于年 月 日已被贵公司招录试用,为表诚信,防患瑕疵,自愿向公司作出以下承诺:

  一、恪守诚信,本人保证所提供的个人简历、证件、复印件等真实、无误,绝无欺诈成份,且保证本人在前任公司从未有任何违法、违规行为或受任何不良处分。现因个人原因,原单位不能提供离职证明,责任在我本人,与贵公司无关。若由此产生的法律责任和损失均由本人承担;

  二、本人已不用再到学校上课,可全职上班,如有请假、离职按照公司相关规定办理;

  三、已了解并获知本人所从事工作的职责,包括工作时间、工作内容、工资待遇、晋升渠道、工作地点等,已确认无任何疑问;

  四、试用期不符合公司要求,接到公司停止试用通知后愿意立即离职,决不提任何离职条件和要求任何经济补偿;

  五、无论由于何种原因离开公司,必须按公司要求以书面形式通知公司,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款和应扣款等。若未经批准而擅自离职,愿意按照公司规章制度接受处理;

  六、公司因经济情况不良,发生经济性裁员时,愿遵照公司要求离职,接受公司按国家相关政策发放的资遣,不提任何其他条件和要求,在规定的时间内办理好离职手续;

  七、不得故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密;遵守公司薪资保密制度,不得向同事透露本人薪资或打听他人薪资;

  八、本人绝对服从公司领导及主管的领导、教育和帮助;

  九、本人将按公司要求积极参加公司的各项专业培训;

  十、遵守公司《人事管理制度》,服从公司任何工作调遣与指令;

  十一、在离职后,不得单独或联合他人实施任何有损公司利益和形象的行为;

  十二、本人已参加公司组织的新员工培训,已完全了解到公司的规章制度,本人愿意认真遵守和履行公司的各项规章制度;如有违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理:

  1、迟到30分钟以内(含30分钟)罚款20元/次,迟到30分钟以上,扣除半天薪资;早退一次扣 除半天薪资;无故旷工1天(含1天)扣罚3天工资及相关补贴,1年内无故旷工累计达到5天 (含5天)或连续 3天者,扣罚当月工资20%,若扣除后的剩余工资部分低于公司最低工资标准, 则按最低工资标准支付,同时视作自动解除劳动关系处理;全年迟到或早退累计满30次,属严 重违反企业规章制度,企业将按劳动合同法有关规定解除劳动合同。

  2、未打卡/次/人,扣款20元。代打卡/次,代打者一经查实,罚款100元/次,被代打者罚款50元/ 次,直接主管承担连带责任,扣罚50元/次;

  3、员工在试用期内提出离职,须提前3天递交书面申请,经部门负责人同意,报人力资源中心审批

  后,方可办理离职手续。员工试用期转正后,若提出离职,须提前30天;员工入职3日内提出辞 职,不计发薪资。

  4、遵守公司相关纪律规定,不得出现打架斗殴、酗酒闹事、偷盗赌博等行为,否则按公司相关规定 及国家法律法规处理;

  5、员工在厂区内参训、工作以及外出厂区等,需按公司规定注意个人安全;

  6、我厂员工宿舍除照明电器、电视、收音机外,其它电器一律不允许使用,如发现一律没收,对此 产生的后果员工需负相应责任;

  7、在厂区住宿的员工,须遵守公司宿舍管理相关规定,不得出现留宿外来人员和异性、损坏公物、 扰乱秩序等行为;

  8、工作期间应遵守食品安全相关规定,所有女员工必须将头发扎起或盘起,不得披头散发;男员工 头发做到前不及眉、侧不接耳、后不盖领,鬓角不超过耳朵的二分之一。

  十三、以上承诺是本人自愿真实的决定。

  承诺人签名并按手印(手印按在签名上面):

年 月 日

员工岗位承诺书 篇4

  按照企业反腐倡廉相关制度的规定,我作为公司关键岗位人员,向组织和同事们郑重作出如下承诺:

  1、严格遵守党纪国法和企业有关廉洁从业的各项规章制度,认真践行员工行为守则,做到遵纪守法、诚实守信、行为规范和廉洁从业。

  2、忠实履行岗位职责,不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益以及损害企业利益;不利用职务上的便利从事有偿中介活动和为亲属、特定关系人谋取利益。

  3、正确行使业务处置权,不在企业日常管理和招投标活动中发生任何违规违纪违法行为。

  4、坚决抵制商业贿赂,不收受任何业务关联单位的财物;对于难以拒收的现金、有价证券、贵重物品等,按照有关规定上交组织。

  5、遵守国家和企业保密规定,不利用企业商业秘密、知识产权和业务渠道为本人或者他人从事牟利活动,不以任何方式泄漏所接触或知悉的公司商业秘密。

  6、坚持实事求是,不在经营活动中弄虚作假;不假公济私、化公为私;不侵害国家、企业利益和员工的合法权益。

  7、坚持勤俭节约,不挥霍公款、铺张浪费,不从事有悖社会公德的活动。

  8、不参与任何封建迷信、邪教组织、色情、赌博或变相赌博活动。

  以上承诺恳请组织、同事们的监督。

  承诺人:

  X年X月X日